Buku ini berisikan tentang. Manajemen Sumber Daya Manusia Edisi Kedua, 1 Manajemen SDM: Pengantar, 2 MSDM Berbasis Kompentensi, 3 Analisis dan Perancangan Jabatan, 4 Perencanaan Sumber Daya Manusia, 5 Rekrutmen dan Seleksi, 6 Pengembangan Sumber Daya Manusia, 7 Perencanaan dan Pengembangan Karir, 8 Penilaian Kinerja, 9 Kompensasi, 10 Manajemen Konflik, 11 Komunikasi dan Penyuluhan, 12 Keselamatan dan Kesehatan Kerja, 13 Hubungan Industrial